開展一輪“講規(guī)矩、守廉潔”黨紀(jì)行規(guī)走基層巡回宣講活動(dòng)。通過開展巡回宣講，為基層“送規(guī)、送課、送教”，號(hào)召廣大干部員工始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，始終筑牢拒腐防變的思想道德防線。
舉辦一場“觀經(jīng)典、話感悟、鑄忠誠”觀影活動(dòng)。組織觀看紅色經(jīng)典、清廉事跡、歷史影集等主題電影，進(jìn)一步增強(qiáng)干部員工的愛國主義情懷和增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，引導(dǎo)干部員工在作風(fēng)上堅(jiān)守初心，在工作上勇?lián)姑?/p>
打造一批“清廉印像”特色文化單元。充分運(yùn)用各類辦公場所宣傳平臺(tái)，積極建設(shè)各具特色的清廉文化展示場所，構(gòu)建全方位、多矩陣、立體化宣傳陣地，讓干部員工在潛移默化中崇廉尚潔，讓清廉種子在各個(gè)角落中生根發(fā)芽。
舉辦一場“廉潤初心”廉潔文化作品展覽活動(dòng)。通過面向全行征集清廉文化主題原創(chuàng)作品，打造一批清廉文化精品，發(fā)揮清廉文化的滋養(yǎng)浸潤作用，讓廣大干部員工在觀賞中得到啟示、受到教育。
開展一次“守初心、知敬畏、挺紀(jì)律”警示教育月活動(dòng)。組織干部員工走進(jìn)廉政教育基地、紅色基地，講述紅色故事，聆聽清廉聲音，重溫入黨誓詞，引導(dǎo)干部員工常存敬畏之心，繃緊紀(jì)律之弦，筑牢自律之堤。
開展一次“百名書記講黨課”活動(dòng)。組織各支部書記給干部員工上廉政黨課，講廉潔故事，讓全體黨員既受紅色文化的熏陶，也受廉政文化的濡染，切實(shí)提高員工廉潔意識(shí)和職業(yè)道德，共同營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。
舉辦一場“頌廉潔、興鄉(xiāng)村”演講比賽。聚焦廉潔從業(yè)履職、服務(wù)鄉(xiāng)村振興等方面，組織開展一場專題演講比賽，提高干部員工廉潔從業(yè)自覺性，提振全行上下干事創(chuàng)業(yè)精氣神，持續(xù)為鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)桂銀力量。
千金難買好風(fēng)氣，萬金難求好文化。桂林銀行將全面加強(qiáng)思想道德和黨紀(jì)國法教育，在全行員工中樹立“崇廉尚潔、以清為美、以廉為榮”的清廉金融文化理念，增強(qiáng)干部員工清廉意識(shí)，砥礪“孺子牛、拓荒牛、老黃牛”精神，持續(xù)發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)清廉文化建設(shè)與業(yè)務(wù)合規(guī)發(fā)展深度融合、相互促進(jìn)，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，為全行積蓄不斷奮發(fā)前行的力量。
