“小凌，你認(rèn)真看一下這個案卷材料，明天我們?nèi)ラ_展一次暖心回訪”，開完警示教育大會后，紀(jì)檢老兵潘哥拿了一盒案卷材料給我。
“暖心回訪?”對于我這才從事紀(jì)檢工作3個月的“新兵蛋子”來說，這項工作并不熟悉。
“幫助違規(guī)違紀(jì)黨員干部糾錯悔過、消除顧慮、重拾信心，重燃干事創(chuàng)業(yè)的激情才是根本。”潘哥耐心解釋道。
我仔細(xì)閱讀案卷材料：蘇某是某支行部門經(jīng)理，母親長期身患重病，他一邊努力工作一邊照顧患病的母親，后來雖經(jīng)多次治療，但其母親還是不幸離世。屋漏偏逢連夜雨，妻子又突然查出疾病，在多重打擊及巨大的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)之下，他動起了歪腦筋，不僅在員工信息排查中提供虛假材料欺騙組織，還違反黨紀(jì)行規(guī)，受到了黨內(nèi)處分。
第二天一早，我們來到老城區(qū)的一個蜿蜒的小巷里?？匆娢覀?，蘇某有些局促地站了起來，尷尬地沖我們笑了笑。
“小蘇，聽說你愛人是一名醫(yī)護(hù)人員，疫情期間，還參加了第一批志愿服務(wù)隊，這是她第三次‘出征’了吧?”落座之后，潘哥主動和蘇某聊起了家常。
“你們怎么知道?這是我個人的家庭情況，這件事情不需要跟組織匯報吧?”小蘇抬起頭詫異看著我們。
“你別誤會，今天我就是代表組織找你談?wù)勑?、聊聊天，想聽聽你對受處分這一事的真實想法，別有什么心理負(fù)擔(dān)。”潘哥將談話引入了正題。
“別說了，受黨紀(jì)處分后我一度心理壓力很大，開展工作也畏首畏尾，除了工作之外，家里還有老人照顧，還要輔導(dǎo)孩子寫作業(yè)。這段時間我真的不知道自己是怎么過來的，不知道該怎么去面對家人和同事。如果失去一直以來賴以生存的工作，我將何去何從……”他慢慢地打開了心房。
我們在來之前，也跟蘇某的同事側(cè)面了解到，家庭的變故，處分的打擊一度讓他看不到職業(yè)發(fā)展的希望，干事創(chuàng)業(yè)的激情少了，整天憂心忡忡，無法安心工作。
“俗話說‘當(dāng)一天和尚撞一天鐘’，但是以前認(rèn)真負(fù)責(zé)的蘇哥，這一段時間真的是連鐘都不撞。”“有時候客戶咨詢蘇哥問題，他心不在焉的。”……同事描述著近期蘇某的工作表現(xiàn)。
“一個我們銀行培養(yǎng)了15年的中堅力量成員，要是因為這次處分讓他變得一蹶不振，不僅是他個人的損失，也是公司的損失。”在我與其同事了解情況的時候，暗自下定決心，作為一名紀(jì)檢干部，一定要盡力幫助我們的同事重回正軌。
“小蘇，違反黨紀(jì)行規(guī)必然受到相應(yīng)的懲罰。針對你被處罰的事，大家并不是對你有看法了，而是很多人不知道怎么寬慰你而已。你應(yīng)該擺正自己心態(tài)，重新振作起來，用實際行動來證明你依然是大家心目中的‘蘇哥’。人生并非一帆風(fēng)順，難免會遇到挫折，犯錯并不可怕，可怕的是自己不能重新站起來，只要改正了錯誤，還是一名好同志……”潘哥耐心地開導(dǎo)著，并分析起問題的嚴(yán)重性。
聊著聊著，蘇某也慢慢放松下來，不知不覺時間已到正午。
“說實話，這些道理我都懂，但受處分以后，心里總是別扭，覺得別人對我‘不同看待’。你們這么一說，我心里也紓解開了，感謝組織沒有放棄我?，F(xiàn)在錯誤已經(jīng)造成，我一定會勇敢面對，放下包袱，切實遵守紀(jì)律規(guī)定，重拾信心，再創(chuàng)佳績。”蘇某誠懇地說。
“人非圣賢孰能無過，看到你積極的變化，我們也就放心了，改天再到支行去看你。”說著，我們也起身準(zhǔn)備離開。
蘇某也笑瞇瞇的挽留我們吃完午飯再走，我們謝絕后又趕回了辦公室。
之后的“開門紅”期間，我們從分行的數(shù)據(jù)中看到了蘇某斬獲“不服來戰(zhàn)”挑戰(zhàn)賽第一名，他還帶領(lǐng)團(tuán)隊的多名員工在“開門紅”各項競賽中取得優(yōu)異成績，讓我們看到將“有錯”變“有為”，將“觀望”變“擔(dān)當(dāng)”，重整行裝“再出發(fā)”的實際表現(xiàn)。
時至今日，回訪的情景仍久久不能忘懷，作為紀(jì)檢戰(zhàn)線上的一名“新兵”，第一次參加暖心回訪，便讓我深刻感受到紀(jì)檢工作不僅有懲處的力度，還有關(guān)懷的溫度。“懲前毖后、治病救人”絕不是一句空話，處分后的暖心回訪，就是為了讓受處分的黨員干部充分感受到組織的溫暖和關(guān)懷，幫助他們整裝再發(fā)。
頓時，我倍感自己的工作責(zé)任大了許多。
