桂林銀行黨員干部到“潤心田野”廉潔文化教育基地開展“堅守使命擔(dān)當(dāng) 永葆廉潔初心”主題實(shí)踐活動
家庭是拒腐防變的第一道防線，好家風(fēng)如春風(fēng)化雨，育人無聲。在桂林銀行9000余名干部員工的身后，都離不開家庭的支持。
“我們夫妻倆都是黨員，作為黨員之家，今后我們更要繃緊廉潔家風(fēng)建設(shè)這根弦，在大是大非上保持頭腦清醒，在小事小節(jié)上嚴(yán)格要求，做好愛人的廉潔監(jiān)督員。”
“十條‘家規(guī)’是我們家的鐵律，廉政教育是我們夫妻二人的‘家庭必修課’，家規(guī)怎么立，我們就要怎么做。”
“我的外祖母、父親均為擁有幾十年黨齡的老黨員，我們將‘成為一名光榮的中共黨員’的種子深埋心中，傳承紅色家風(fēng)‘傳家寶’，清廉立身、清白做人。”
近日，桂林銀行開展“好家風(fēng)”家庭評選，12戶家庭獲評“好家風(fēng)”家庭。在了解到12戶家庭的家風(fēng)故事后，敬佩之情油然而生。
獲評“好家風(fēng)”家庭中，有傳承紅色基因，“聽黨話、跟黨走”的革命世家;有立下“十條家規(guī)”，將廉潔自律融入生活點(diǎn)滴的雙黨員干部之家;有深耕基層，用“勤奮自律、勤懇敬業(yè)”的工作態(tài)度感染下一代的教師之家……他們用優(yōu)良的家風(fēng)家教，將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和社會主義核心價值觀代代相傳，以“小家”帶動“大家”，激活全行家庭助廉“源動力”。
“好家風(fēng)”家庭評選是桂林銀行“好風(fēng)傳家”系列家風(fēng)家教活動重要內(nèi)容之一，通過選樹宣傳良好家風(fēng)建設(shè)先進(jìn)典型，使好家風(fēng)可看、可學(xué)、可體悟，教育引導(dǎo)廣大干部員工以良好家風(fēng)涵養(yǎng)清風(fēng)正氣，推動清廉桂銀建設(shè)在全行蔚然成風(fēng)、開花結(jié)果。
近年來，桂林銀行將家庭家教家風(fēng)建設(shè)融入清廉桂銀建設(shè)，結(jié)合桂林銀行“山水有清音 廉韻傳桂銀”清廉金融文化主題實(shí)踐活動，深入開展內(nèi)容豐富、形式新穎的“好風(fēng)傳家”系列活動。
組織干部員工參觀家風(fēng)家教基地，在“走聽看思悟”中增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識，夯實(shí)干部員工廉潔根基;向全行員工家屬發(fā)布家庭助廉倡議書，提醒常敲“廉潔鼓”、算清“廉潔賬”;舉辦員工家屬家庭“話”廉會，充分發(fā)揮“家”作用，鏈接行內(nèi)監(jiān)督與家庭監(jiān)督“廉”動力;向全行征集清廉文化作品，讓干部員工在喜聞樂見的文藝作品中品味清風(fēng)、激揚(yáng)正氣。截至目前，線上線下向員工家屬發(fā)布家庭助廉倡議書9000余份，舉辦家屬家庭“話”廉會20余場次，征集清廉文化作品240余個。
此外，由點(diǎn)及面、多維拓展，奏響清廉桂銀建設(shè)“大合唱”。建立“逢提必考”新提拔干部廉潔合規(guī)考試機(jī)制，并組織開展超1.5萬人次參與的“合道而行·行穩(wěn)致遠(yuǎn)”廉潔合規(guī)文化線上答題活動，推動全行干部員工將廉潔合規(guī)理念真正內(nèi)化于心、外化于行。在807個基層網(wǎng)點(diǎn)、1041家農(nóng)村普惠金融服務(wù)點(diǎn)放置清廉金融文化宣傳內(nèi)容。引進(jìn)“清廉監(jiān)督員”機(jī)制，收集監(jiān)督員建議15條，推動整改12條。開展“清廉金融文化特色單元”創(chuàng)建活動，通過打造清廉文化品牌、建設(shè)清廉文化場所、打造流“廉”忘返研學(xué)路線等方式，不斷鞏固風(fēng)清氣正、崇廉尚潔的良好政治生態(tài)。
