馬麗，女，1978年生，中共黨員，2008年12月轉(zhuǎn)業(yè)至桂林市中級人民法院，現(xiàn)為桂林市中級人民法院政治部副主任、老干部管理科科長(兼)、四級調(diào)研員。馬麗同志兢兢業(yè)業(yè)，因工作出色，2022年9月，被最高法評為人民法院政治工作先進個人;2023年7月，被評為桂林市最美退役軍人。
馬麗作經(jīng)驗發(fā)言
主動作為 勇于創(chuàng)新
馬麗自2014年擔(dān)任桂林市中級人民法院干部科科長兼任老干科科長以來，主動擔(dān)當(dāng)作為。司法體制改革以來，率先在全區(qū)法院開展兩級法院員額法官擇優(yōu)選升工作，目前已完成38名三級高級法官、110余名基層法院四級高級法官擇優(yōu)選升工作。關(guān)愛干警，積極推動落實帶薪休假政策、體檢政策、慰問等10余項工作制度，慰問生活困難干警200余人次。
馬麗創(chuàng)新工作方法，在全區(qū)首創(chuàng)“見習(xí)法官助理”實習(xí)項目，由高校選派法學(xué)專業(yè)研究生到法院開展為期6個月的實習(xí)，有效緩解人才短缺現(xiàn)狀。在脫貧攻堅工作中，因馬麗帶領(lǐng)政治部牽頭負(fù)責(zé)的靈川大廟村、合堡村脫貧攻堅后盾工作成績突出，桂林市中級人民法院被評為桂林市“十三五”脫貧攻堅先進集體。
在全區(qū)法院文化建設(shè)工作及“黨旗引領(lǐng)·法耀八桂”黨建品牌創(chuàng)建工作推進會上，馬麗帶領(lǐng)政治部打造的“法徽耀山水·文化筑先鋒”文化建設(shè)特色項目榮獲全區(qū)法院文化建設(shè)特色項目示范單位。
馬麗在人事招錄過程中擔(dān)任主考官
廉潔奉公 不徇私情
馬麗同志廉潔自律，以身作則，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”要求，管理好身邊干警。她管理的團隊至今未出現(xiàn)因廉潔問題受到處理處分的情形，因表現(xiàn)優(yōu)異，多次獲得桂林市中級人民法院績效考評一等獎。
2020年至今，馬麗同志組織完成全市法院招錄及遴選公務(wù)員230余名，招聘聘用制書記員160余名，全年輪崗交流70余人。
在公務(wù)員招錄工作中，有人向馬麗打招呼要優(yōu)先錄取，馬麗同志堅持原則，秉公辦事，不徇私情，嚴(yán)格按照規(guī)章辦事。年底，干警年度績效和公務(wù)員等次考核過程中，有個別被處分的干警私下找馬麗想“蒙混過關(guān)”，她耐心向受處分干警講解政策，堅持依規(guī)評定等級等次。
市中級法院負(fù)責(zé)對基層法院院長年度人事考核，馬麗帶領(lǐng)政治部干警采取民主測評、個別談話等方式考核，不偏不倚，客觀公正，深受領(lǐng)導(dǎo)與同志們的好評。
馬麗組織退休人員學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)定
談心談話 秉公正直
在政法隊伍教育整頓工作中，馬麗擔(dān)任自查自糾工作專班談心談話組組長及頑瘴痼疾整治工作專班整治法官離任后違規(guī)從事律師執(zhí)業(yè)、充當(dāng)司法掮客小組組長，加班加點組織帶領(lǐng)小組成員完成全院兩輪500余份干警及17個基層院干警自查報告的審核匯總整理工作，排查出多條線索，并對相關(guān)問題進行整改。針對監(jiān)管上的漏洞，駐市中級法院紀(jì)檢監(jiān)察組發(fā)出相關(guān)監(jiān)察建議，馬麗同志帶領(lǐng)政治部牽頭制定《關(guān)于規(guī)范我院工作人員離任后從業(yè)行為的意見(暫行)》多項制度，并完善相關(guān)制度，有效整治頑瘴痼疾。
