“清廉桂林、清廉機關(guān)建設(shè)要緊跟上級決策部署要求，要跟具體工作結(jié)合起來，融入到具體業(yè)務(wù)中，要結(jié)合當(dāng)前的工作制度建設(shè)、工作起底和‘十項’措施，形成有力抓手，通過黨組書記親自抓，全面抓、抓全面，系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)，重點抓、抓重點，抓出成績、抓出成效、抓出亮點、抓出經(jīng)驗，抓出機關(guān)后勤服務(wù)清廉品牌，形成品牌效應(yīng)，并進行經(jīng)驗推廣。”桂林市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組組長莫春平在桂林市機關(guān)事務(wù)管理局清廉桂林建設(shè)專題部署會議上說道。
今年以來，桂林市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組緊盯機關(guān)后勤服務(wù)保障重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展監(jiān)督，通過深入調(diào)研座談、監(jiān)督檢查、重點會商、研判分析、提出紀(jì)檢監(jiān)察建議、全過程跟蹤等方式，不斷強化后勤服務(wù)保障監(jiān)督，壓緊壓實主體責(zé)任、“第一責(zé)任人”責(zé)任和“一崗雙責(zé)”責(zé)任，擦亮清廉底色。桂林市機關(guān)事務(wù)管理局錨定“高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)基層”工作目標(biāo)，積極推動清廉機關(guān)建設(shè)與業(yè)務(wù)深度融合，打造清廉有為隊伍，不斷提升機關(guān)后勤服務(wù)保障能力和水平，機關(guān)事務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化信息化“兩化融合”成果豐碩，榮獲“全國機關(guān)事務(wù)工作先進集體”稱號。主要做法有：
一是堅持“勤儉辦一切事業(yè)”，把“過緊日子”思想貫穿各項工作始終，強化作風(fēng)建設(shè)，大力倡導(dǎo)節(jié)儉、務(wù)實、為民、廉潔的價值取向，把厲行勤儉節(jié)約植根于全體黨員干部的思想和行動中，植根于機關(guān)事務(wù)后勤保障的制度體系和工作機制中。二是將清廉機關(guān)建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重點，細化責(zé)任分工，壓緊壓實責(zé)任，做到工作有安排、有落實、有反饋，形成權(quán)責(zé)明晰的責(zé)任體系。三是強化機關(guān)黨員干部廉潔思想建設(shè)和清廉文化塑造，通過開設(shè)精品黨課、紅色體驗、廉政教學(xué)等活動，持續(xù)傳遞“廉能量”，筑牢黨員干部職工思想根基，堅定理想信念。四是圍繞機關(guān)事務(wù)管理工作的痛點、難點、堵點深入調(diào)研，精準(zhǔn)施策，通過規(guī)范財務(wù)資產(chǎn)管理、厘清辦公用房底數(shù)、優(yōu)化公務(wù)接待管理、完善公務(wù)用車管理、加強公共機構(gòu)節(jié)能管理等，發(fā)力解決機關(guān)干部群眾急難愁盼的問題難題。五是針對機關(guān)后勤服務(wù)保障工作經(jīng)費審批、物資采購、人員進出、工程項目招標(biāo)、預(yù)結(jié)算、資產(chǎn)管理使用、局屬國有企業(yè)市場運營等十個重要領(lǐng)域，制定印發(fā)《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域腐敗問題專項治理自查工作的通知》、《關(guān)于落實預(yù)防廉政風(fēng)險“十關(guān)”有關(guān)工作的通知》等系列規(guī)范性文件，通過扎緊制度“籠子”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)防腐敗問題發(fā)生。
