今年是換屆年，面對(duì)換屆“大考”，平樂縣堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)，把好“三關(guān)”，嚴(yán)守“三門”，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，確保換屆風(fēng)清氣正。
把好“思想關(guān)”，嚴(yán)守“紀(jì)律門”。堅(jiān)持“教育在先、警示在先、預(yù)防在先”的原則，亮明底線、畫出紅線，把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，加強(qiáng)換屆紀(jì)律宣傳和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想教育。通過電視臺(tái)、報(bào)紙、電子顯示屏、遠(yuǎn)教平臺(tái)、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等方式，嚴(yán)明“十個(gè)嚴(yán)禁”要求，目前共發(fā)放宣教資料10000余份，做到縣、鄉(xiāng)、村、屯紀(jì)律宣傳全覆蓋。組織領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部和換屆工作相關(guān)人員深入學(xué)習(xí)換屆政策紀(jì)律共1630人次，通過觀看紀(jì)律要求宣傳片、觀看教育警示片、參加警示教育培訓(xùn)會(huì)等，深入剖析典型案例，以案釋紀(jì)、以案明法、以案嚴(yán)律，確保換屆紀(jì)律入腦入心。廣泛開展談心談話，層層壓實(shí)換屆紀(jì)律責(zé)任，教育引導(dǎo)縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，帶頭遵守?fù)Q屆紀(jì)律，自覺從講政治顧大局的高度，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，對(duì)換屆保持平和之心、對(duì)組織常懷感恩之心、對(duì)同志胸懷友善之心，正確處理個(gè)人和組織的關(guān)系，經(jīng)受住名、權(quán)、位的考驗(yàn)，自覺接受和服從組織安排。
把好“操作關(guān)”，嚴(yán)守“程序門”。參與換屆工作的人員100%簽訂《嚴(yán)肅換屆考察紀(jì)律承諾書》，帶頭嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律和組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定，做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行程序不變通。樹立正確用人導(dǎo)向，在選人用人時(shí)通過“望聞問切”嚴(yán)格把好政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，即“望”其在本職崗位、重大工作中的表現(xiàn)和成績，“聞”其政治覺悟、理想信念和道德品質(zhì)，“問”身邊人對(duì)其評(píng)價(jià)和建議，“切”其在廉潔自律和工作生活作風(fēng)上的問題，準(zhǔn)確描繪擬用人選的“立體像”。嚴(yán)格資格審查，實(shí)行干部問題線索臺(tái)賬和候選人資格聯(lián)審制度，成立紀(jì)委監(jiān)委、組織部、政法委、公檢法等16個(gè)部門成員的聯(lián)審工作組，對(duì)擬用人選進(jìn)行全方位“把脈”，堅(jiān)決防止任用提拔“帶病人選”。
把好“排查關(guān)”，嚴(yán)守“監(jiān)督門”。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)與組織部門加強(qiáng)協(xié)作配合，全程跟進(jìn)換屆進(jìn)程，讓監(jiān)督貫穿換屆始終。一是完善方案制度，制定下發(fā)關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督、換屆風(fēng)氣巡回督查、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控、快查快結(jié)違反換屆紀(jì)律問題等方案制度，對(duì)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作進(jìn)行全面部署和要求。二是加強(qiáng)巡回指導(dǎo)，抽調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)豐富的干部25人組建5個(gè)巡回督查組，緊扣提名推薦、考察、會(huì)議研究、公示、選舉5大關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過實(shí)地走訪、查閱臺(tái)賬、個(gè)別座談、電話隨訪等形式，對(duì)換屆選舉工作進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督促和指導(dǎo)。三是暢通舉報(bào)渠道，開通來電、來信、來訪、網(wǎng)絡(luò)“四位一體”的舉報(bào)“綠色通道”，安排專人24小時(shí)值守舉報(bào)電話，及時(shí)受理、優(yōu)先辦理、快查快結(jié)有關(guān)反映違反換屆紀(jì)律問題的舉報(bào)。
