“主任，這個案件需要向案發(fā)單位發(fā)送監(jiān)察建議嗎?”
“針對該案件中的問題，可以向該單位發(fā)送監(jiān)察建議，督促其建章立制，加以整改”。
近日，興安縣紀(jì)委監(jiān)委第二紀(jì)檢監(jiān)察室主任對跟班學(xué)習(xí)人員在工作中遇到的問題進行解疑答惑。
今年是大換屆年，興安縣紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍注入了不少新鮮血液，全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)有6個新提拔的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記，4個新任專職副書記，派駐機構(gòu)交流7人。為有效克服紀(jì)檢監(jiān)察“新兵”業(yè)務(wù)不精、經(jīng)驗不足、理論匱乏的短板，該縣紀(jì)委監(jiān)委通過理想信念教育、多崗位鍛煉、工作實踐培養(yǎng)等方式，將全體紀(jì)檢監(jiān)察“新兵”輪崗到紀(jì)檢監(jiān)察一線磨練，有效解決“新兵”本領(lǐng)恐慌問題，加快“新兵”角色轉(zhuǎn)換。
黨性強不強和講不講政治，是對紀(jì)檢監(jiān)察干部最基本的素質(zhì)要求。該縣紀(jì)委監(jiān)委結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，將政治理論學(xué)習(xí)、主題教育、警示教育融入日常工作中去，在“新兵”們的適應(yīng)期注重抓好基礎(chǔ)培養(yǎng)，通過開展黨史宣講、黨史教育專題研討、重走長征路等活動為老紀(jì)檢監(jiān)察干部與新紀(jì)檢監(jiān)察干部搭建交流平臺，有效筑牢紀(jì)檢監(jiān)察干部理想信念。今年以來，組織開展黨史宣講教育5次，專題研討3次，覆蓋紀(jì)檢監(jiān)察干部787人次。
審查調(diào)查與案件審理工作專業(yè)性都很強，針對紀(jì)檢監(jiān)察“新兵”實戰(zhàn)經(jīng)驗不足的現(xiàn)狀，實行一線“蹲苗”鍛煉。不少新進干部被選派到執(zhí)紀(jì)辦案一線，直接參與案件辦理。剛交流上任的嚴(yán)關(guān)鎮(zhèn)紀(jì)委書記便是其中之一，“剛接觸紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)，感覺有點迷茫，這次在審理室和紀(jì)檢監(jiān)察室跟班鍛煉，雖然緊張忙碌，但每天都很充實，收獲很多，我的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力也都得到了很大提升，也為我下一步如何開展工作積累了寶貴經(jīng)驗。通過參與辦理過多起違紀(jì)違法案件的他，迅速熟悉了辦案流程，提升了辦案能力。
“多崗位磨練，一線‘蹲苗’，讓他們經(jīng)風(fēng)雨、長見識、強本領(lǐng)，縮短了青年干部‘成長期’，加速了成熟和成才。”該縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，為讓“好苗子”結(jié)出“好果子”，興安縣紀(jì)委監(jiān)委將堅持常態(tài)化跟班學(xué)習(xí)制度，并針對紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)需要、能力需要等方面制定專業(yè)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)套餐，增強精準(zhǔn)履職能力和水平。
