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平樂:做實做細(xì)村級“一把手”監(jiān)督 充分激活“頭雁效應(yīng)”

作者:李貝貝 王坊
來源:平樂縣紀(jì)委監(jiān)委
摘要:平樂縣紀(jì)委監(jiān)委組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對“一把手”監(jiān)督工作開展監(jiān)督檢查,并對工作開展提出具體要求。

  “提醒約談?wù)媸且粓?lsquo;及時雨’,讓我認(rèn)識到了自身工作存在的問題和差距,下一步我將主動作為,切實履行好職責(zé),不辜負(fù)組織的信任。”平樂縣平樂鎮(zhèn)馬渭村黨總支部書記說道。

  為構(gòu)建對村級一把手的監(jiān)督體系,平樂鎮(zhèn)建立《平樂鎮(zhèn)對村級“一把手”監(jiān)督的實施方案》,聚焦主責(zé)主業(yè),著重抓好政治監(jiān)督檢查,深入融合“黨史學(xué)習(xí)教育”和“我為群眾辦實事”,緊扣疫情防控、鄉(xiāng)村風(fēng)貌提升、重大項目推進(jìn)和脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接等重點工作,切實把日常監(jiān)督、長期監(jiān)督做實做細(xì)。采取定期督查和不打招呼督查兩種方式,對各村(社區(qū))“一把手”工作開展風(fēng)險排查、重點督查,對“村務(wù)工作、黨務(wù)工作和財務(wù)工作等情況開展監(jiān)督,對違反工作紀(jì)律的行為,采取“零容忍、斬立決”,堅決查處絕不手軟的態(tài)度,為確保全鎮(zhèn)工作順利開展保駕護航。

  “要督促村(社區(qū))‘一把手’主動報告操辦婚喪喜慶、投資入股兼職、參與工程項目建設(shè)等情況,對瞞報、假報、漏報、不報的,一律嚴(yán)肅處理。”近日,為進(jìn)一步做實做細(xì)對村級“一把手”監(jiān)督,平樂縣紀(jì)委監(jiān)委組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對“一把手”監(jiān)督工作開展監(jiān)督檢查,并對工作開展提出具體要求。

  據(jù)悉,該縣紀(jì)委監(jiān)委圍繞健全基層監(jiān)督體系,主動探索村級監(jiān)督新方法、新路徑,把村級一把手監(jiān)督作為工作重點,著力解決一把手不作為、能力弱化等問題,采取“一對一、面對面”、集體談話、調(diào)研走訪等形式深入溝通交流,綜合運用交流式、問答式、家常式、減壓式、激勵式、提醒式談話等開展談話,因人而異、因地制宜,把握節(jié)奏、做好預(yù)案,提高談話的針對性,確保談深談透,談出實效。

  同時,縣紀(jì)委監(jiān)委還將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)與績效考評相結(jié)合,以監(jiān)督執(zhí)紀(jì)為抓手,以績效考評為“指揮棒”,通過抓制度、強監(jiān)督、嚴(yán)考評對違紀(jì)違法人員進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),對情節(jié)輕微的苗頭性問題在提醒談話的同時與績效考評掛鉤,獎懲分明,一方面激發(fā)村級“一把手”擔(dān)當(dāng)實干的熱情,另一方面提高村級“一把手”依法辦事、廉潔辦事的工作水平。

  “下一步,縣紀(jì)委監(jiān)委將織密村級‘一把手’監(jiān)督網(wǎng),對在監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的問題督促立即整改和嚴(yán)肅問責(zé),促使村級“一把手”充分發(fā)揮好‘領(lǐng)頭雁’作用,推動村級各項工作落地落實。”該縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人說道。

紀(jì)檢人·手記丨做群眾的“知心人”
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