“你們跟留置人員說了些什么，今天她的情緒有些波動(dòng)，送進(jìn)去的飯菜她以身體不舒服為由拒絕用餐，盡快查明原因，妥善處理好……”市紀(jì)委監(jiān)委駐點(diǎn)指導(dǎo)組負(fù)責(zé)人問道。
“我們馬上聯(lián)系駐點(diǎn)醫(yī)生再次檢查該留置人員的身體，排除疾病的擔(dān)憂，然后派出得力干部與其做深入細(xì)致耐心的思想工作，平定她的情緒，消除了安全隱患。這件事給我們?nèi)w辦案人員敲響了警鐘。”疊彩區(qū)帶隊(duì)負(fù)責(zé)人說道。
近幾年來，疊彩區(qū)紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求，聚焦中心任務(wù)，突出主業(yè)主責(zé)，進(jìn)一步加大查辦案件工作力度。開展“走讀式”談話260多次，做到零容忍、嚴(yán)追究、守底線，實(shí)現(xiàn)零事故和零違紀(jì)。
抓學(xué)習(xí)嚴(yán)要求、提升安全意識(shí)。該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委將安全作為辦案的生命線，放在辦案工作首位，堅(jiān)持做到“三個(gè)務(wù)必”，即“務(wù)必增強(qiáng)安全意識(shí)、務(wù)必落實(shí)安全責(zé)任、務(wù)必依紀(jì)依法安全辦案”。采取“走出去，請(qǐng)進(jìn)來”的辦法，開展對(duì)安全知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，以集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，組織辦案人員反復(fù)學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)和桂林市下發(fā)的有關(guān)安全方面的文件精神。每個(gè)同志必須將安全要求和規(guī)定記在腦海里，熟練整個(gè)辦案的程序和具體要求，特別是牽涉到辦案安全問題，嚴(yán)格按照要求去抓好落實(shí)。不能出現(xiàn)偷工減料，自作主張，不請(qǐng)示報(bào)告等現(xiàn)象。堅(jiān)持每日一小結(jié)，每周一分析，特別是案子結(jié)了，委領(lǐng)導(dǎo)組織大家一起綜合分析辦案過程和細(xì)節(jié)，查找最有可能出現(xiàn)安全漏洞的地方。通過反復(fù)抓、抓反復(fù)，進(jìn)一步打牢辦案人員的安全意識(shí)，每個(gè)辦案同志的辦案安全意識(shí)得到進(jìn)一步提高。
抓落實(shí)嚴(yán)制度、確保辦案零事故。該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委牢固樹立底線思維，時(shí)刻繃緊辦案安全這根弦，制定并落實(shí)《疊彩區(qū)紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)辦案安全工作的通知》《疊彩區(qū)紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)辦案安全管理工作的意見》等文件。嚴(yán)格遵守《“走讀式”談話管理辦法》《談話室管理規(guī)定》《醫(yī)療服務(wù)“綠色通道”協(xié)議》等6項(xiàng)制度，切實(shí)做到調(diào)查審查工作依法依規(guī)依紀(jì)進(jìn)行。做好“走讀式”談話方案和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表，安全管理臺(tái)賬制度，強(qiáng)調(diào)辦案紀(jì)律和保密紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)談話全程錄音錄像等工作。一定要及時(shí)做好被調(diào)查人的思想工作和接送工作，把安全防控管理責(zé)任落到實(shí)處。
抓排查嚴(yán)監(jiān)管、消除安全隱患。紀(jì)委辦公樓第一層樓修建有7個(gè)標(biāo)準(zhǔn)談話室和2個(gè)談話等候區(qū)，外設(shè)安檢區(qū)并配備基礎(chǔ)應(yīng)急醫(yī)療物資，在第六層樓還設(shè)有監(jiān)控指揮中心，加強(qiáng)對(duì)談話過程的監(jiān)控力度，實(shí)施定期或不定期地對(duì)談話場(chǎng)所進(jìn)行專項(xiàng)安全檢查，排查安全隱患，不留“死角”。紀(jì)委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，監(jiān)察室、案管室等相關(guān)部門負(fù)責(zé)抓具體落實(shí)。分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織每月小結(jié)安全工作，排查安全隱患，由參與辦案的同志參加。每季度召開一次全區(qū)辦案安全分析會(huì)，由鄉(xiāng)(街道)紀(jì)(工)委、紀(jì)檢組、辦公室、審理室、案管室等相關(guān)部門人員參加，研究分析本季度的辦案安全問題，查找安全漏洞和出現(xiàn)安全問題的根源，認(rèn)真討論，提出解決問題的辦法。在具體的辦案工作中，排查安全隱患有6起，個(gè)別談話人在談話后做心理疏導(dǎo)不夠，交接時(shí)只憑被談話人說“沒關(guān)系，我自己能回去”就算了。由于發(fā)現(xiàn)早，及時(shí)處置，對(duì)談話人進(jìn)行了嚴(yán)肅批評(píng)教育。我們經(jīng)常以上級(jí)通報(bào)的關(guān)于辦案安全事故典型案例來警示教育辦案人員，消除辦案安全隱患，避免辦案安全事故。
