“我只是接待群眾來信來訪，能有什么廉政風險?”“我只是檔案室工作人員，什么權力都沒有，廉政風險與我八竿子打不著。”近期，臨桂區(qū)紀委監(jiān)委在開展廉政風險點排查時，仍有很多干部對廉政風險防控認識不足，意識不到所在崗位隱藏的潛在風險點。
為此，臨桂區(qū)紀委監(jiān)委從梳理崗位職權開始，對領導班子成員、股室負責人、派駐機構等崗位人員分類進行梳理完善，堅持全面排查，細致梳理，嚴格篩選，有效提煉。目前，共對機關73名黨員干部開展廉政風險點排查，讓各股室、各崗位明確自身職責和權力范圍，從而排查出潛在風險，堅決做到“不漏一人、不漏一崗”。
“業(yè)務風險與廉政風險與影相隨，廉政建設出問題，必定影響業(yè)務工作質量。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委要把廉政風險防控作為日常監(jiān)督內容，實行動態(tài)化管理。”該區(qū)紀委監(jiān)委相關領導在工作布置會上說道。
南邊山鎮(zhèn)紀委以廉政風險排查為抓手，聚焦職能職責，在規(guī)范化常態(tài)化監(jiān)督上下功夫，圍繞權力運行關鍵環(huán)節(jié)、重要領域，緊盯“關鍵少數”，定期進行“政治體檢”，縱深推進廉政風險防控工作，督促全鎮(zhèn)各部門、各站所、各村委建立健全科學有效的廉政風險防控機制，促進黨員領導干部規(guī)范履職用權，筑牢黨員領導干部廉潔從政的“防火墻”，推進黨風廉政建設走深走實。
為確保廉政風險排查不走形式，臨桂區(qū)紀委監(jiān)委通過日常監(jiān)督、專項檢查等方式，圍繞“采購管理、公務接待、印章管理、干部管理、財務管理、資產管理、項目管理、三重一大”等重點工作，通過比對記賬憑證、查看會議記錄、抽查詢問等方式，發(fā)現問題、現場指出，要求明確整改時限、工作落實到人、按時反饋整改結果，形成點、線、面全方位覆蓋，全過程防控監(jiān)督，確保相關工作落地見效。對排查工作開展不及時、防控手段不完善、防控措施不落實等問題，加大問責追責力度。
今年以來，該區(qū)累計排查出崗位廉政風險62項，制定防控措施43條，完善內部管理制度7個。通過強化“源頭防腐”，有效提升了黨員干部的廉潔自律意識和拒腐防變能力，營造出廉潔干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
