“此次任前集體談話，既是一次黨性修養(yǎng)教育課，也是一次政治性警示教育……”這是發(fā)生在龍勝各族自治縣2023年度科級領(lǐng)導(dǎo)干部任前集中談話會(huì)上的一幕。
1月10日，龍勝各族自治縣召開2023年度科級領(lǐng)導(dǎo)干部任前集中談話會(huì)。縣委常委、組織部長王忠君，縣委常委、縣紀(jì)委書記、縣監(jiān)委主任莫柳紅對37名科級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前談話，督促新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部系好履新“第一顆扣子”。
談話會(huì)圍繞“講政治、慎用權(quán)、謹(jǐn)言行”，提出了具體要求。領(lǐng)導(dǎo)干部要旗幟鮮明講政治，做政治上的“明白人”;要依法履職慎用權(quán)，做用權(quán)上的“規(guī)矩人”;要加強(qiáng)修養(yǎng)謹(jǐn)言行，做紀(jì)律上的“清醒人”。并強(qiáng)調(diào)：與會(huì)干部要守住廉潔底線，勇于擔(dān)當(dāng)作為;要勤奮敬業(yè)，真抓實(shí)干，把心思集中在“想干事”上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在“會(huì)干事”上，把目標(biāo)鎖定在“干成事”上;要正確處理好個(gè)人與集體、前任與后任的關(guān)系，堅(jiān)持民主集中制，做忠誠型、實(shí)干型、民主型領(lǐng)導(dǎo)。
“今天的任前集中談話會(huì)，既是組織對我們的關(guān)心與愛護(hù)，更是教育與鞭策。我將不折不扣落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)要求，為民務(wù)實(shí)清廉，認(rèn)真履職盡責(zé)，不辱使命、不負(fù)厚望。”新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部黃顯泉說。
通過集體談話傳導(dǎo)壓力后，該縣還對參加集中談話的新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前政治理論知識(shí)測試。以考促學(xué)、以考促廉，督促新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部把握好人生新的航程。
此次測試以閉卷的形式進(jìn)行，以百分制計(jì)分，內(nèi)容涵蓋《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《憲法》等應(yīng)知應(yīng)會(huì)政治理論和法律法規(guī)知識(shí)，增強(qiáng)了干部紀(jì)法觀念和學(xué)習(xí)廉政法規(guī)的自覺性。據(jù)悉，考試成績不合格者，將被暫緩任用。
“雖然平時(shí)也有學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)知識(shí)，但是為了順利通過測試，我還是認(rèn)真系統(tǒng)地再復(fù)習(xí)，并進(jìn)行模擬測試，做好了考前‘熱身’充分準(zhǔn)備。”新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部梁慶珍說。
防微杜漸，而禁于未然。近年來，龍勝各族自治縣紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真履行任職談話制度，堅(jiān)持“逢提必談”“凡提必考”。把任職前談話和測試列入干部提拔使用的必經(jīng)程序，并把測試成績存入干部個(gè)人廉政檔案，作為干部提拔任用的重要依據(jù)，更好地教育引導(dǎo)新任領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵守廉潔從政紀(jì)律。嚴(yán)格把好干部任前政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān)、能力關(guān)，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變能力。
