2022年6月24日，桂林市疊彩區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局原局長周某因未嚴(yán)格按照法律規(guī)定的流程進(jìn)行行政執(zhí)法被立案調(diào)查;2022年8月19日，疊彩區(qū)大河鄉(xiāng)中學(xué)原校長吳某未經(jīng)供電部門允許，擅自從學(xué)校借電給附近的生產(chǎn)企業(yè)，并接受管理服務(wù)對象提供的可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，涉嫌違紀(jì)違法被立案調(diào)查，“一把手”連續(xù)被立案調(diào)查彰顯疊彩區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對“關(guān)鍵少數(shù)”監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度。
2022年以來，該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”特別是“一把手”，積極探索對“一把手”監(jiān)督的有效途徑，從監(jiān)督、制約、預(yù)防三個方面打出遏制“一把手”權(quán)力任性的“組合拳”，督促各級黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，推動“一把手”正確用權(quán)、廉潔履職，防止“一把手”變成“一霸手”。
為加強(qiáng)對“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督，該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委積極運(yùn)用個人重大事項(xiàng)報告、談心談話、提醒函詢等監(jiān)督手段，加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員監(jiān)督，壓實(shí)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員相關(guān)責(zé)任。2022年以來，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長與鄉(xiāng)(街道)、區(qū)直部門“一把手”談心談話62人次，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員出具廉政鑒定73人次，提出暫緩或否定性意見5人次。注重暢通信訪舉報渠道，建立健全來信、來訪、網(wǎng)絡(luò)、電話“四位一體”的信訪舉報格局，信訪室對涉及“一把手”的信訪舉報優(yōu)先受理，再由委主要領(lǐng)導(dǎo)對“一把手”違規(guī)違紀(jì)案件進(jìn)行掛牌督辦。2022年以來，收到關(guān)于“一把手”問題線索4條，立案查處3人，給予黨紀(jì)政務(wù)處分2人。
同時，該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組通過參加駐在單位“三重一大”會議，對“一把手”執(zhí)行民主集中制、末位表態(tài)等情況進(jìn)行監(jiān)督，促使“一把手”權(quán)力在軌道內(nèi)規(guī)范運(yùn)行;并注重加強(qiáng)制度建設(shè)，針對日常監(jiān)督、審查調(diào)查、巡視巡查中發(fā)現(xiàn)的問題和漏銅，通過下發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議書，督促相關(guān)單位有針對性的完善規(guī)章制度，切實(shí)把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,形成不能腐的防范機(jī)制。2022年以來，共制發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議書8份，提出紀(jì)檢監(jiān)察建議12條，建立健全涉及“一把手”權(quán)力清單和負(fù)面清單等制度機(jī)制5項(xiàng)。
此外，注重強(qiáng)化廉政教育，深入開展“一把手”廉政課堂活動13場次;持續(xù)深化以案促改，總結(jié)梳理近年來轄區(qū)發(fā)生的典型案例,形成典型案例警示錄和懺悔書3卷,并用警示錄、懺悔書等“活教材”教育“旁觀者”;組織全區(qū)“一把手”集中觀看疊彩區(qū)公安局原局長謝某等人違紀(jì)違法案件警示教育片，通過“身邊人”講“身邊事”警示“后來人”，教育引導(dǎo)黨員干部廉潔用權(quán)、公正用權(quán)、依法用權(quán)，受教育300余人次。
