日前，象山區(qū)紀委組織三個檢查組輕車簡行，分赴區(qū)直部門和一鄉(xiāng)三辦開展2022年黨風廉政建設工作年度考評。
針對以往考核評價中存在的形式主義、官僚主義等突出問題，該區(qū)紀委通過清單管理、實戰(zhàn)求績、民主評議“三步”工作法，考實績、評實效、聽民聲，有效破解層層加重基層負擔，工作注重“留痕”管理，督查檢查考核過多過頻的難題。
著眼科學評價，一張清單精細管理。把黨風廉政建設和反腐敗工作成效進行科學量化，對各單位各部門年度黨風廉政建設績效考評實行清單管理。具體工作細分為五大類13項指標和分值，明確了“考什么”“評什么”和“怎么考”“怎么評”;摒棄“紙上考”“嘴上評”，不打“人情分”“印象分”，避免了考核考評目標模糊、內容龐雜、標準主觀、方法單一。該區(qū)紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室主任肖保國說：“我們通過大量調研、走訪、專題研討，對已有的相應制度進行梳理、評估和完善，對沒有的則建立相應制度，充分聽取基層意見，緊密聯(lián)系我區(qū)實際，在此基礎上，致力于運用科學手段，立足全面系統(tǒng)反映黨風廉政建設成效，探索建立具有象山特色的考評制度。”
著眼工作實績，考評對接實戰(zhàn)標準。嚴格執(zhí)行年度計劃，每年只開展1次綜合性考評。充分運用信息化技術手段，加強信息互通，數(shù)據共享，減少向基層要材料、報表、數(shù)據的頻次。工作評價涵蓋全年黨風廉政建設的全過程，從執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況、履行管黨治黨責任情況、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況、執(zhí)行廉潔紀律情況對基層政治生態(tài)進行“全面體檢”，而不是局限于某個階段、某個節(jié)點。以2022年度中心工作、專項工作、急難險重任務完成情況為重要參考，不以留痕多少評判工作好壞，不做表面文章，破解督查檢查考核過多過頻、過度留痕等問題。南門街道黨工委書記蔣蔚說：“這樣的考評真檢實考，量化指標，搭擂打拼，做臺賬的時間省下來能辦很多大事呢!”
著眼治理效應，民主評議跟蹤問效。加大群眾監(jiān)督的力度，始終把民聲民意作為改進工作的指引，把人民群眾滿不滿意作為檢驗黨風廉政建設和反腐敗斗爭成效好不好的“試金石”。此次檢查考評擴大談心談話范圍，傾聽普通黨員和群眾對領導班子和本單位、本部門黨風廉政建設情況的綜合評價和建議要求。民主測評環(huán)節(jié)做到“全覆蓋”，考評單位所有工作人員包含臨聘人員均是“閱卷人”，對單位“一把手”和班子成員進行匿名評分。此次考評結果顯示，超九成干部群眾對黨風廉政建設和反腐工作成效滿意。區(qū)教育局黨建辦楊春蘭說：“作為一名基層工作人員和兩個孩子的家長，我是掃除教育領域不正之風和腐敗問題的參與者，也是深入推進清廉學校，推行廉潔啟蒙教育的受益者。”
據悉，完成對區(qū)屬各單位的實地考評之后，該區(qū)紀委監(jiān)委將針對考評中發(fā)現(xiàn)的問題和差距，提出整改意見，推動工作落實，做足考出實效、考出成績、考出動力的“全篇文章”。
