“下面，抽簽決定面試考官分組，請現(xiàn)場監(jiān)督員監(jiān)督抽簽情況。”7月9日，七星區(qū)2023年度公開招聘中小學(xué)及幼兒園教師進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組對教師招聘面試工作進(jìn)行了精準(zhǔn)監(jiān)督、全程監(jiān)督，確保面試程序規(guī)范有序。
近年來，七星區(qū)紀(jì)委監(jiān)委立足監(jiān)督的再監(jiān)督職責(zé)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察組“貼身”監(jiān)督優(yōu)勢，緊盯教育系統(tǒng)人事招聘風(fēng)險(xiǎn)高發(fā)點(diǎn)位，聚焦招考紀(jì)律監(jiān)督工作重點(diǎn)，開展招聘工作全過程監(jiān)督，以強(qiáng)有力的監(jiān)督助推七星區(qū)清廉學(xué)校建設(shè)，確保校園環(huán)境風(fēng)清氣正。
主動靠前監(jiān)督，嚴(yán)把“準(zhǔn)入關(guān)”。主動靠前把關(guān)，通過列席會議、審核方案、提出監(jiān)督建議等方式，積極監(jiān)督招聘錄用方案的研定，并對招聘公告、考錄程序、評委抽選、安全保密等事項(xiàng)嚴(yán)格把關(guān)，對可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行預(yù)判、分析和提醒。針對面試工作主觀性強(qiáng)、自由載量大、廉政風(fēng)險(xiǎn)高等特點(diǎn)，督促職能部門加強(qiáng)對教師面試工作的監(jiān)督和檢查,建立健全教師面試規(guī)章制度和面試工作程序，打破“人情關(guān)”，保證整個(gè)面試秩序規(guī)范，面試過程公開透明，面試成績公正、公平。
緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)把“考務(wù)關(guān)”。該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委將監(jiān)督工作做實(shí)做細(xì)，抽調(diào)紀(jì)檢監(jiān)察人員組成多個(gè)檢查組，采取定點(diǎn)監(jiān)督和流動巡考等方式，緊盯命題教師抽選、命題封閉管理、保密安全、考官人選、面試程序、統(tǒng)分計(jì)分等問題易發(fā)的關(guān)鍵領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，對考生入場、抽簽排序、考場紀(jì)律、考中巡察、現(xiàn)場評分等考務(wù)工作實(shí)行嚴(yán)格把關(guān)，做到人員到位、責(zé)任到位、措施到位，并督促區(qū)教育局對招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)控、留痕管理，做到監(jiān)督無縫隙、全覆蓋，確?？荚嚾^程、各環(huán)節(jié)無疏漏、無隱患。
強(qiáng)化考后跟蹤，嚴(yán)把“后續(xù)關(guān)”。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委將繼續(xù)發(fā)揮監(jiān)督職能，持續(xù)跟進(jìn)成績匯總、登記、公布等后續(xù)考務(wù)工作，對擬聘人員體檢、公示、考察、擇校、聘用等程序進(jìn)行全方位跟蹤監(jiān)督，對監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)隱患和苗頭性問題及時(shí)進(jìn)行梳理總結(jié)，并與相關(guān)單位進(jìn)行對接反饋，督促相關(guān)職能部門進(jìn)一步規(guī)范程序、完善制度，把廉政風(fēng)險(xiǎn)降到最低，為選拔優(yōu)秀教師、引進(jìn)優(yōu)質(zhì)教學(xué)人才營造全透明的招聘考錄環(huán)境，把陽光公正、清正廉潔招考貫穿始終。
“我們將繼續(xù)加強(qiáng)監(jiān)督，公布舉報(bào)熱線，隨時(shí)接受社會公眾和媒體的監(jiān)督和質(zhì)疑,確保社會監(jiān)督渠道的通暢,為選拔優(yōu)秀教師、引進(jìn)優(yōu)質(zhì)教學(xué)人才營造全透明的招聘考錄環(huán)境，保證善始善終。” 該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)人表示。
