“這次約談主要是針對監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題，督促你們整改落實(shí)。”近日，七星區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人到轄區(qū)一鄉(xiāng)(街道)與其領(lǐng)導(dǎo)班子開展集體約談，督促整改車輛管理不嚴(yán)、檔案管理不規(guī)范的問題。
“作為單位主要負(fù)責(zé)人，此次約談對我單位來說是一場‘及時雨’，切實(shí)指出問題要害，避免‘小問題’變成‘大錯誤’。接下來將認(rèn)真落實(shí)約談要求，拿出具體整改舉措，抓好問題整改，履行好主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。”被約談后該單位主要負(fù)責(zé)人誠懇說道。
今年以來，七星區(qū)紀(jì)委監(jiān)委把落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”貫穿于持續(xù)推進(jìn)“清廉七星”建設(shè)行動全過程，圍繞各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，用好約談“利器”，層層傳導(dǎo)壓力，讓黨內(nèi)監(jiān)督和監(jiān)察監(jiān)督的原則性和嚴(yán)肅性立起來、挺起來。
“我們緊緊抓住‘早’這個環(huán)節(jié)，立足‘監(jiān)督的再監(jiān)督’職責(zé)定位，把問題消化在萌芽狀態(tài)。”區(qū)紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)人介紹，圍繞各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)、重點(diǎn)工作任務(wù)和崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)，結(jié)合日常監(jiān)督、專項(xiàng)檢查、巡察反饋問題，認(rèn)真分析單位和個人落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、依規(guī)依法履職用權(quán)、廉潔自律及工作作風(fēng)等情況，提前掌握各單位和個人存在的苗頭性和傾向性問題，精準(zhǔn)擬定“個性化”談話提綱。
同時，談話采取上級談下級、一級談一級，集中約談和單獨(dú)約談相結(jié)合的方式進(jìn)行“全覆蓋”約談，做到上下聯(lián)動，同頻共振，推動各項(xiàng)工作落細(xì)落實(shí)落到位。另外，為防止黨員干部約談時“深受感動”，約談后“紋絲不動”，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委加強(qiáng)跟蹤問效，緊盯約談發(fā)現(xiàn)問題，采取明察暗訪、隨機(jī)抽查，發(fā)函督辦等方式持續(xù)跟蹤問題整改情況，避免一談了之。
截至目前，該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委共約談部門“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子及關(guān)鍵崗位人員28人次，提出意見建議9條，督促整改問題11個，制定廉政風(fēng)險防控措施13條，切實(shí)達(dá)到通過約談解決問題、推動工作的實(shí)效。
“經(jīng)常性對工作中存在的問題開展約談，是提前預(yù)警、實(shí)時監(jiān)控，也是對干部的提醒、囑咐、教育和關(guān)愛。通過層層約談‘吹吹涼風(fēng)’，指出問題、劃出紅線，幫助黨員干部保持清醒、及時糾正偏差、牢記責(zé)任，形成管黨治黨上下‘一盤棋’的格局，有效推動工作延伸到一線、責(zé)任落實(shí)到一線。”該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。
