“我是哈爾濱信息工程學(xué)院畢業(yè)的，是靈川本地人，通過靈川人社局和靈川人才交流中心，了解到這邊有一個招聘會，希望有機(jī)會在這里找到一份滿意的工作。”日前，靈川縣紀(jì)委監(jiān)委專項督導(dǎo)組來到靈川縣八里街永寧廣場“‘就’在金秋，‘職’面未來”人才招聘會就相關(guān)就業(yè)政策落實情況進(jìn)行督查時，前來參加招聘的一名高校畢業(yè)生說道。
今年以來，靈川縣紀(jì)委監(jiān)委立足職責(zé)定位，督促縣人社局等有關(guān)部門扛牢政治責(zé)任，通過開展技能培訓(xùn)、提供就業(yè)信息、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策落實和優(yōu)惠政策宣傳等活動，端好群眾就業(yè)“飯碗”，進(jìn)一步鞏固拓展脫貧攻堅成果，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。
重點(diǎn)工作部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。該縣紀(jì)委監(jiān)委密切關(guān)注國慶節(jié)前后就業(yè)難和招工難等情況，充分發(fā)揮派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督“前哨”作用，通過列席會議、調(diào)研、實地走訪等方式督促縣人社局、財政局等職能部門履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，采取有力措施服務(wù)好就業(yè)困難人員，更好推進(jìn)穩(wěn)就業(yè)、保民生、促發(fā)展。今年全縣共舉辦專項招聘活動11場次，入場招聘企業(yè)287家，發(fā)布招聘崗位10566個，助力963人到重點(diǎn)企業(yè)高質(zhì)量就業(yè)。
同時，該縣紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合縣組織部等部門成立督促指導(dǎo)小組督查針對返鄉(xiāng)農(nóng)民工、失業(yè)人員及就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體，建立動態(tài)監(jiān)督臺賬，督促縣人社局進(jìn)一步創(chuàng)新思路舉措，通過開展就業(yè)技能培訓(xùn)，“一對一”服務(wù)企業(yè)活動以及農(nóng)民工返崗復(fù)工“點(diǎn)對點(diǎn)”服務(wù)等方式，優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，全力以赴促就業(yè)保民生。
此外，為保障就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金規(guī)范高效使用，該縣紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合縣財政局、縣審計局等部門對就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼、其他就業(yè)補(bǔ)助資金管理使用等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查資金發(fā)放是否符合政策、財務(wù)管理是否規(guī)范等方面內(nèi)容，確保符合條件的勞動力切實享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。對檢查發(fā)現(xiàn)的鄉(xiāng)村公益性崗位管理不到位、安置不符合條件人員等3方面11個問題，約談幫扶聯(lián)系人10人，責(zé)令全面整改，確保公益性崗位真正發(fā)揮公益效應(yīng)。
