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手記丨暖心回訪解心結(jié) 激勵(lì)干部再出發(fā)

作者:李純純
來(lái)源:靈川縣紀(jì)檢監(jiān)委
摘要:“我參與的道路提升工程已經(jīng)施工結(jié)束了,大伙再也不用擔(dān)心出行難的問(wèn)題了!”不久前,我接到了靈川縣大境鄉(xiāng)黃泥江村干部唐某的電話,興奮地向我說(shuō)著近期的工作成果。

  “我參與的道路提升工程已經(jīng)施工結(jié)束了,大伙再也不用擔(dān)心出行難的問(wèn)題了!”不久前,我接到了靈川縣大境鄉(xiāng)黃泥江村干部唐某的電話,興奮地向我說(shuō)著近期的工作成果。

  此前,唐某在黃泥江村擔(dān)任村黨支部書記時(shí),因違反工作要求,在管理村集體經(jīng)濟(jì)工作中,未按時(shí)督促承租村委辦公樓門面的村民繳納租金,造成村集體經(jīng)濟(jì)損失風(fēng)險(xiǎn)而受到政務(wù)警告處分,一度意志消沉。

  鄉(xiāng)監(jiān)察辦公室了解這一情況后,決定組成回訪工作組,對(duì)唐某開(kāi)展談心談話。

  “做好受處分人員的回訪教育是必不可少的暖心工程,我們要做好思想解壓和疏導(dǎo),讓他卸下包袱重拾信心。”

  “小李,你平時(shí)與唐某工作接觸多,對(duì)他工作情況比較了解,可以多與他談心。”

  “梁大哥,你鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗(yàn)豐富,這次的回訪工作也請(qǐng)你一起參與。”

  為了盡快幫唐某卸下思想包袱祛除“心病”,我們堅(jiān)持“量體裁衣”的因人施策模式,通過(guò)查閱資料、集中座談、個(gè)別訪談等方式,詳細(xì)了解唐某現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作成績(jī)、思想動(dòng)態(tài)等,全面掌握第一手信息,為營(yíng)造寬松的回訪氛圍夯實(shí)基礎(chǔ),并結(jié)合他錯(cuò)誤事實(shí)、受處分類型及性格特點(diǎn),有針對(duì)性地制定了“一對(duì)一”回訪方案,明確了任務(wù)分工。

  為了讓唐某放下思想包袱,我們先從工作、家庭、生活等方面切入,讓他更多感受組織的關(guān)心關(guān)愛(ài),慢慢轉(zhuǎn)變思想。

  “受處分后,我心里很不好受,我作為村里的主要負(fù)責(zé)人,沒(méi)有正確履行職責(zé),導(dǎo)致村集體門面租金長(zhǎng)期未收回,沒(méi)有發(fā)揮好帶頭作用,怕村里的人看不起我,也怕以后工作不好開(kāi)展。”

  “你及時(shí)追回欠租,挽回了村集體經(jīng)濟(jì)的流失,只要你積極從‘有錯(cuò)’向‘有為’轉(zhuǎn)變,就能贏得大家的信任和尊重。”我鼓勵(lì)他邁過(guò)心里的坎,全力以赴干工作。

  在我們“嘮家常”“掏心窩”的談心談話中,唐某吐露了心聲。

  受處分人員是否真正解開(kāi)“疙瘩”、重拾干勁,需要持續(xù)跟蹤了解。在接下來(lái)的日子里,我們經(jīng)常與唐某談心談話,了解他的工作現(xiàn)狀、思想動(dòng)態(tài)及改正情況,同時(shí)建立回訪臺(tái)賬,及時(shí)總結(jié)回訪情況,并將相關(guān)材料整理歸檔。

  令人欣慰的是,在我們一次次的鼓勵(lì)下,唐某重新燃起工作熱情,認(rèn)真參與界背、社公塘等6個(gè)自然村的道路提升工程,極大改善偏遠(yuǎn)自然村交通出行難的狀況,惠及上百余戶村民,受到大家的廣泛好評(píng)。

  “感謝組織及時(shí)解開(kāi)我的心結(jié),讓我從負(fù)面情緒中走了出來(lái),我又有了重新干事的勇氣……”唐某感激地對(duì)我們說(shuō)到。

  我們堅(jiān)持用真心真情喚醒“跌倒”的干部,通過(guò)積極開(kāi)展關(guān)愛(ài)回訪,進(jìn)一步提高受處分干部的思想認(rèn)識(shí),化解消極因素,推動(dòng)形成積極擔(dān)當(dāng)作為、繼續(xù)干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

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