“不敢、不能、不想”一體推進(jìn)，既是新時代反腐敗斗爭的基本方針、全面從嚴(yán)治黨的重要方略，也是作風(fēng)建設(shè)的重要原則和工作方法。鞏固和拓展作風(fēng)建設(shè)更大戰(zhàn)略性成果，必須牢牢抓住從嚴(yán)這個基礎(chǔ)、把握一體這個核心、聚焦成效這個關(guān)鍵，把準(zhǔn)共性、區(qū)分個性，靶向施策、精準(zhǔn)施治，不斷釋放標(biāo)本兼治的綜合效應(yīng)。
強化系統(tǒng)觀念。“不敢”在“三不”當(dāng)中是打頭的，沒有“懲”的支撐，“不能、不想”就失去了“治”的基礎(chǔ)。“不能”重在制度制約和強化監(jiān)督，是“不敢、不想”的基本保障。“不想”是糾治“四風(fēng)”、改進(jìn)作風(fēng)的源頭活水，離開了黨員干部的自覺自律，“不敢、不能”的效果就會大打折扣。治理“四風(fēng)”問題，不能只查不治，也不能只治不查。必須積極探索“三不”貫通融合的有效載體，一體推進(jìn)“不敢、不能、不想”，一體開展治“四風(fēng)”樹新風(fēng)，一體發(fā)現(xiàn)和治理 “四風(fēng)”、腐敗問題，把反“四風(fēng)”、反浪費、反腐敗等統(tǒng)籌謀劃推進(jìn)，不斷提升作風(fēng)建設(shè)治理效能。
創(chuàng)新懲治方式?，F(xiàn)在，“四風(fēng)”問題越來越隱蔽。一些地方甚至發(fā)展到了不查處腐敗案件，發(fā)現(xiàn)不了“四風(fēng)”方面問題。這就要求我們緊緊依靠人民群眾，建立健全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，深入基層深入群眾開展調(diào)查研究、摸清實情，善于運用信息化、大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段，準(zhǔn)確掌握“四風(fēng)”新動向，增強作風(fēng)建設(shè)的精準(zhǔn)性有效性。要旗幟鮮明強化“不敢”的震懾，凡查腐敗問題，必深挖“四風(fēng)”問題。既要查處“樹倒根存”的老問題，又要緊盯隱形變異的新問題。對典型案件實名曝光，讓干部從害怕被查的“不敢”，走向敬畏紀(jì)法制度的“不敢”。
完善制度機制。“四風(fēng)”易發(fā)多發(fā)、滋生腐敗，一個重要原因就是制度不夠完善、管理不夠嚴(yán)格，權(quán)力得不到有效制約和監(jiān)督。增強作風(fēng)建設(shè)實效，僅僅查處個案遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還必須找準(zhǔn)案件背后的深層次原因，及時完善和嚴(yán)格執(zhí)行制度，才能實現(xiàn)查處一案、警示一片、治理一域的綜合效應(yīng)。要做好查辦案件的“后半篇文章”，把典型案件中違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”突出問題剖開看，分析研判新表現(xiàn)，以案為鑒、以案促改。對反復(fù)出現(xiàn)、普遍發(fā)生的共性問題，注重從源頭上找原因、補短板，堵漏洞、防風(fēng)險，扎緊扎牢糾治“四風(fēng)”的制度籠子，從根本上規(guī)范權(quán)力運行和制約監(jiān)督。
堅持糾樹并舉。清除新征程上的作風(fēng)“攔路虎”，在堅決糾治不正之風(fēng)、解決突出問題的同時，還必須把糾“四風(fēng)”和樹新風(fēng)緊密結(jié)合起來，大力強化教育引導(dǎo)，倡導(dǎo)新風(fēng)正氣，聚焦思想深處解決問題。當(dāng)前，要結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，用好百色起義、龍州起義、湘江戰(zhàn)役等紅色資源，深入開展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，引導(dǎo)黨員干部加強自我改造，錘煉黨性心性，傳承紅色基因，大力發(fā)揚尚儉戒奢的好作風(fēng)，爭做黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)的忠實傳人。要完善激勵機制，旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁，為受到不實反映的干部澄清正名，堅決調(diào)整“昏庸懶散拖”干部，鼓勵光明磊落與企業(yè)家正常交往，激勵黨員干部積極為建設(shè)新時代中國特色社會主義壯美廣西建功立業(yè)。
