近日，桂林平鋼鋼鐵有限公司公布最新數(shù)據(jù)，該公司鋼鐵日產(chǎn)量創(chuàng)下歷史新高，達(dá)到4360噸，比去年同期翻了一番多。而此前，由于夏季高溫錯峰用電，作為桂林市、平樂縣龍頭企業(yè)的桂林平鋼鋼鐵有限公司向“親清”廉潔工作站反映“因高溫錯峰限電嚴(yán)重影響了企業(yè)的產(chǎn)量和效益”問題。經(jīng)了解，該公司曾向工信局和供電部門請求幫助協(xié)調(diào)解決，但該問題不了了之。工作站隨即將該問題提級上報給縣委和縣紀(jì)委，縣委書記和紀(jì)委書記先后約談供電、工信等部門“一把手”，要求履職盡責(zé)，積極溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)解決企業(yè)面臨的問題和困難。供電部門和工信局遂與上級部門積極溝通，最終爭取到了用電指標(biāo)，促成了廣西新電力投資集團(tuán)有限公司與桂林平鋼鋼鐵有限公司簽訂供用電協(xié)議，及時開辟用電綠色通道，確保了企業(yè)穩(wěn)定生產(chǎn)。
今年以來，平樂縣以構(gòu)建“親清”政商關(guān)系為著力點(diǎn)，積極探索“紀(jì)企共建”新模式，以桂林平鋼鋼鐵有限公司為試點(diǎn)，在企業(yè)里建立“親清”廉潔工作站，以“服務(wù)、監(jiān)督、聯(lián)絡(luò)”為載體，通過開展立體式監(jiān)督、清單式整改、靶向式問責(zé)，督促職能部門研究解決企業(yè)訴求和意見，打通堵點(diǎn)、解決難點(diǎn)，為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。
“親清”廉潔工作站的工作人員由平樂縣紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察室、相關(guān)職能部門的派駐紀(jì)檢監(jiān)察組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和相關(guān)企業(yè)聯(lián)絡(luò)員組成。企業(yè)可通過“親清”廉潔工作站反映問題或建言獻(xiàn)策。工作人員針對職能部門和公司內(nèi)黨員干部的工作作風(fēng)、政策補(bǔ)貼落實(shí)、廉潔行政、優(yōu)化改革服務(wù)方面與企業(yè)進(jìn)行面對面交流，傾聽企業(yè)訴求，并形成問題清單交由該縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)部門，由該部門進(jìn)一步整理，分析背后可能存在的作風(fēng)和腐敗問題，反饋給相關(guān)職能部門，壓實(shí)責(zé)任，督促整改落實(shí)。
針對在平鋼鋼鐵有限公司試點(diǎn)時發(fā)現(xiàn)的問題，平樂縣召開推動企業(yè)發(fā)展專題座談會，職能部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)面對面、一對一為到場企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場辦公，由“親清”廉潔工作站和相關(guān)部門對問題進(jìn)行詳細(xì)記錄，共收集4大類29方面210個具體問題，能現(xiàn)場解決的逐一回應(yīng)、無法現(xiàn)場解決的一周內(nèi)答復(fù)。“親清”廉潔工作站根據(jù)現(xiàn)場收集的問題，進(jìn)行全程跟蹤監(jiān)督，推動職能部門在約定時間內(nèi)整改落實(shí)。
“要進(jìn)一步完善‘親清’廉潔工作站與相關(guān)職能部門的溝通對接機(jī)制，強(qiáng)化統(tǒng)籌聯(lián)動，真正讓清廉成為推動企業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動力。”該縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。
