“組長，蔡總說他如期完成訂單已經(jīng)交貨了!”電話那頭傳來小唐欣喜的聲音，這頭的蔣組長還沒反應(yīng)過來，小唐補(bǔ)充說道：“就是那個(gè)賜佳鞋業(yè)的負(fù)責(zé)人，他們停工的生產(chǎn)線全部開了，現(xiàn)在人手充足，完全能應(yīng)付接踵而來的訂單。”
聽到這里，蔣組長才恍然大悟。事情還得從一個(gè)月前說起。
此前，全州縣紀(jì)委監(jiān)委督查組在全州縣賜佳鞋業(yè)開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)監(jiān)督檢查時(shí)，該企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人向督查組反映，自從疫情防控政策優(yōu)化調(diào)整后，國家政策和群眾消費(fèi)激活企業(yè)內(nèi)銷動(dòng)能，訂單激增，按照現(xiàn)有在崗工人的生產(chǎn)速度，預(yù)計(jì)無法如期交單，急需大規(guī)模招工。
督查組馬上意識(shí)到，這是個(gè)普遍問題，隨即走訪了多家勞動(dòng)密集型企業(yè)，發(fā)現(xiàn)均存在招工難以及務(wù)工人員不穩(wěn)定的難題。
縣紀(jì)委監(jiān)委立即行動(dòng)，找準(zhǔn)發(fā)力點(diǎn)和責(zé)任部門，采用“室組”“室地”聯(lián)動(dòng)監(jiān)督，壓緊壓實(shí)地方黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任特別是服務(wù)保障職責(zé)，及時(shí)推動(dòng)解決涉企問題訴求，督促職能部門主動(dòng)靠前服務(wù)，打通復(fù)工返工堵點(diǎn)。該縣紀(jì)委監(jiān)委督查組根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題制發(fā)工作提醒函3份，督促相關(guān)部門對(duì)本土企業(yè)分類施策、精準(zhǔn)監(jiān)管，協(xié)調(diào)解決企業(yè)“燃眉之急”，堅(jiān)定企業(yè)發(fā)展信心。
為解決企業(yè)“用工荒”而農(nóng)村富余勞動(dòng)力“求職難”這一“冷熱失衡”的問題，派駐縣人社局紀(jì)檢監(jiān)察組充分發(fā)揮“貼身”監(jiān)督優(yōu)勢，督促協(xié)調(diào)人社等部門加大政策扶持，創(chuàng)新招聘形式，如線上招聘、視頻推介，入戶動(dòng)員、進(jìn)村送崗，技能指導(dǎo)……拉近與勞動(dòng)者距離，提升供需匹配效率。同時(shí)，不斷加強(qiáng)常態(tài)化監(jiān)督檢查力度，壓實(shí)壓緊職能部門主體責(zé)任，掃除監(jiān)督盲區(qū)，盤活存量勞動(dòng)力，有效緩解企業(yè)用工短缺。
與此同時(shí)，該縣紀(jì)委監(jiān)委聚焦就業(yè)工作中存在的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督重點(diǎn)，構(gòu)建“下沉式監(jiān)督+全流程督辦”的助企監(jiān)督模式，通過主動(dòng)走訪收集企業(yè)的急事難事和以專人專班專線負(fù)責(zé)的形式高效推動(dòng)問題解決，堅(jiān)決防止“數(shù)字就業(yè)”“統(tǒng)計(jì)就業(yè)”等問題。截至目前，開展專項(xiàng)督查7次，發(fā)現(xiàn)問題9個(gè)，完成整改8個(gè)，幫助4家企業(yè)解決用工問題。
此外，該縣紀(jì)委監(jiān)委還把穩(wěn)就業(yè)、助增收等就業(yè)政策落實(shí)情況作為政治監(jiān)督的重要內(nèi)容，圍繞責(zé)任落實(shí)、政策落地、干部作風(fēng)等三方面，發(fā)揮“嵌入式”監(jiān)督效能，督促有關(guān)職能部門履職施策、全面發(fā)力，以硬核監(jiān)督破解企業(yè)用工難題。
