“這事看起來雖小，但小錯不改就會釀成大錯，我一定認真反省......”前不久，桂林市陽朔縣高田鎮(zhèn)朗梓村委定工干部覃某某在被鎮(zhèn)紀委調(diào)查組談話時懊悔道。
此前，高田鎮(zhèn)紀委在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)，朗梓村委定工干部覃某某涉嫌違規(guī)操作，套取、挪用保潔員工資和保潔費。經(jīng)查，由于朗梓村委轄區(qū)的滿嵅村道路不是村級主干道，政府相關(guān)職能部門沒有安排專項維護經(jīng)費，但進村道路雜草叢生嚴重影響村民出行，作為該村的聯(lián)系村干部，覃某某便想到將6000余元保潔費用，挪用到滿嵅村道路路面淤泥清除、雜草清除和平時道路養(yǎng)護。覃某某身為村委干部，在政府撥付保潔員工資及保潔費中存在違規(guī)操作、挪用的情況，被給予政務警告處分。
做深做實基層監(jiān)督是懲治群眾身邊“微腐敗”、推動解決群眾急難愁盼的重要途徑。桂林市各級紀檢監(jiān)察機關(guān)進一步強化監(jiān)督檢查協(xié)作指導作用，構(gòu)建“市紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室抓統(tǒng)籌、牽頭部門抓協(xié)調(diào)、責任部門抓落實”的分層分級監(jiān)督機制，督促各縣(市、區(qū))紀委監(jiān)委加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的聯(lián)系指導，每月開列“8+X”監(jiān)督工作清單，制定小微權(quán)力監(jiān)督工作流程圖，對“清單化監(jiān)督”工作推進中遇到的問題，及時召開分析研判會，通報問題，總結(jié)經(jīng)驗，有針對性地研究制定解決措施，安排部署階段性監(jiān)督工作，形成全融入、全方位、全流程監(jiān)督體系。截至目前，全市共發(fā)現(xiàn)并督促整改“三資”信息登記不完整不準確等問題181個，選聘清廉鄉(xiāng)村建設(shè)監(jiān)督員1534人，推動基層紀檢監(jiān)察組織與村務監(jiān)督委員會形成監(jiān)督合力，將監(jiān)督延伸到基層“最后一米”。
該市紀委監(jiān)委充分運用“室組地”聯(lián)合監(jiān)督工作模式，分成三個協(xié)作區(qū)，圍繞群眾關(guān)心的集體“三資”管理、惠農(nóng)惠民資金落實、村重大事項“四議兩公開”等小微權(quán)力重要事項，通過入戶走訪、實地調(diào)研、列席會議、查看臺賬等方式下沉監(jiān)督，持續(xù)整治基層干部在服務群眾中吃拿卡要、優(yōu)親厚友、濫用職權(quán)、不作為慢作為亂作為等問題，營造風清氣正的基層政治生態(tài)。
在市紀委監(jiān)委的帶動引領(lǐng)下，各縣(市、區(qū))紀委監(jiān)委以規(guī)范小微權(quán)力運行為切入點，通過下沉監(jiān)督、做深做實案件查辦“后半篇文章”、打造智慧監(jiān)督平臺等舉措，不斷強化對小微權(quán)力的監(jiān)督制約，推動基層治理提質(zhì)增效。
前不久，荔浦市茶城鄉(xiāng)文德村村委干部存在工作履職不規(guī)范、宗旨意識樹立不牢和隊伍建設(shè)力度不強等問題，收到了該鄉(xiāng)監(jiān)察辦發(fā)出的監(jiān)察建議書，要求其限期整改、立行立改。
資源縣紀委監(jiān)委積極探索整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級紀檢監(jiān)察組織與村務監(jiān)督委員會的力量，從返鄉(xiāng)大學生、退伍軍人、退休干部等群體中選聘150名清廉鄉(xiāng)村監(jiān)督員，構(gòu)建“鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委+村紀檢委員+清廉鄉(xiāng)村建設(shè)監(jiān)督員”的監(jiān)督模式。同時，依托清廉資源建設(shè)智慧大數(shù)據(jù)平臺，針對鄉(xiāng)村治理中的難點、堵點、痛點，打造“云上監(jiān)督”。在大數(shù)據(jù)平臺發(fā)布村級小微權(quán)力運行流程圖、監(jiān)督清單，進一步完善村委干部小微權(quán)力重大事項決策和實施“四議兩公開”制度。村民通過平臺就能對小微權(quán)力運行、“三務”公開及民生資金項目等進行24小時全天候“云監(jiān)督”。
